Home Office By Apsi

Secretaire de Sedus

Télétravail occasionnel,
volontaire, peu mis en place.


Un « cadeau » rare de l’entreprise à ses salariés

Télétravail imposé,
mis en place en urgence par les entreprises.


Une « nécessité » pour a survie de l’entreprise qui a prouvé son efficacité

Télétravail organisé,
plébiscité par les collaborateurs.


Une nouvelle manière d’organiser le travail

Bénéfices

Performance

Attractivité/fidélisation

Engagement et motivation

Qualité de Vie au Travail

Démarche RSE

Gestion du temps

Equilibre pro/perso

Autonomie, responsabilisation

Concentration, efficacité

Limites

%

Des télétravailleurs souhaitent continuer l’expérience après le confinement.*

Mais

%

Des télétravailleurs constatent une dégradation de leurs postures de travail.*

* Source : Etude de perception CSA pour Malakoff Humanis, du 4 au 7 mai 2020

Comment garantir ergonomie et confort à la maison ?

La solution Apsi :
Un Forfait locatif pour un équipement complet Home Office
ergonomique et personnalisable

Notre promesse

Une offre pré-packagée, clé en main pour vos collaborateurs

Souplesse


Pour l’entreprise

Stock permanent des packs

Livraison à domicile sous 10 jours

Arrêt de l’abonnement sous 30 jours

Personnalisation de l’offre

Confort


Pour l’utilisateur

Ergonomie du poste de travail

Q.V.T*…à la maison !

Vidéos & Tutos “Confort et Ergonomie

*Qualité de vie au travail

Simplicité


Pour l’entreprise

Une facture par collaborateurs par mois

Service complet de la commande à la reprise : Maintenance, S.A.V…

Catalogue de plusieurs packs mobiliers

Aucune gestion de parc

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